近日，国家卫生健康委国际交流与合作中心公布“2026年绿色医院实践案例征集”评审结果，晋江市医院（上海六院福建医院）妇科护理团队报送的《绿色人文导向下“五统一·三化·一分层”免陪照护闭环管理模式构建与成效》案例成功入选“绿色医疗”主题“绿色护理”方向入库案例。这一创新实践为公立医院破解“一人住院、全家受累”的社会困境提供了可复制、可推广的“晋医方案”。

晋江市医院（上海六院福建医院）护理工作人员正在照护病人

　　传统住院模式下，家属24小时轮流陪护，身心俱疲；缺乏专业护理知识，压疮、跌倒、管路滑脱等安全隐患如影随形；大量家属往返奔波、长期驻留，病区人流密集，空调照明高负荷运转，生活垃圾持续攀升，院感防控压力倍增。

　　如何让患者得到专业照护，将家属从“陪护牢笼”中解放出来，同时实现病房的绿色低碳运行？2021年10月，晋江市医院（上海六院福建医院）护理部启动“免陪照护”试点病房建设，以“专业的人做专业的事”为核心理念，探索一条有温度、可持续的照护新路。

　　针对行业标准缺失、服务质量参差不齐等普遍性难题，晋江市医院（上海六院福建医院）护理团队历经反复探索，形成了以“五统一·三化·一分层”为核心的闭环管理模式。

　　“五统一”让管理有章可循。医院推行护理员统一调配、统一着装、统一标识、统一收费、统一管理，建立“护士长—责任护士—护理员组长”三级质控体系。根据患者病情危重程度与自理能力评分精准配置护理人力，一级照护患者与二级照护患者按1:3至1:4配比，实现人力资源的绿色集约利用。

　　“三化”培训让服务有标可依。建立“岗前规范化—院内常态化—科内专科化”三级培训体系，引入Braden压疮风险评估、Morse跌倒风险评估、Barthel自理能力评估及Caprini VTE风险评估等标准化工具，将免陪照护从“管理驱动”升级为“评估驱动”。

　　“一分层”照护让匹配更加精准。根据患者病情危重程度、自理能力评分及专科特点，实施一级、二级差异化照护，制定个性化护理服务清单，患者入院24小时内完成评估定级，病情变化时动态调整。

　　在晋江市医院（上海六院福建医院），绿色不仅仅是一个口号。病区落实分时能耗管控，夜间22:00后关闭非必要电源，严格执行空调26℃标准，走廊照明采用感应灯控制。护理员集中完成陪检、送餐、生活照料，大幅减少病区人员流动与家属往返频次，降低碳排放。

　　数据是最有力的证明。以妇科病区为例，免陪照护模式推行后，家属陪护率从98%降至12.3%；患者满意度从92%提升至98.5%；护理不良事件从5例/年降至0例。基础护理合格率由94.08%提升至98.25%，高危患者风险评估率达100%。

　　绿色效益同样亮眼：病区月度能耗降幅达47.2%；生活垃圾减少5.4%，医疗废物减少4.2%；病区空气培养菌落数达标率由89%提升至100%。家属平均每日节约误工时间约6小时，患者家庭经济负担显著减轻。

　　依托前期多病区试点经验，该模式已于2026年1月起逐步在全院推广，病区覆盖率达75%，累计服务患者8442人次。相关经验做法受邀在中华护理学会护理管理改革创新学术交流会议上进行专题分享。

　　值得一提的是，该模式无需大成本投入，各级综合医院、专科医院均可参照实施。接下来，晋江市医院（上海六院福建医院）也将以此次入选国家级案例库为契机，将继续深化免陪照护病房内涵建设，为患者提供更有温度、更高品质的照护服务，助力公立医院高质量发展稳步前行。（文/图 唐诗莹）