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政策解读《福建省医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施细则（试行）》

来源：福建省卫生健康委员会 发布时间 : 2024-05-27 11:06
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　　一、制定背景
　　国家卫生健康委、国家医保局、国家中医药局《关于印发医疗机构工作人员廉洁从业九项准则的通知》（国卫医发〔2021〕37号，以下简称《九项准则》），对医疗机构工作人员廉洁从业提出了新的规定和要求。为深入贯彻执行《九项准则》相关规定，进一步加强医疗机构行风建设，指导医疗机构工作人员规范执业，省卫健委结合实际，研究制定了《福建省医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施细则（试行）》（以下简称《九项准则实施细则》）。
　　二、工作任务
　　《九项准则实施细则》是面向医疗机构内全体工作人员的廉洁从业基础性规范文件，是职业道德、执业规范、群众诉求的具体化呈现，体现了“谁主管谁负责”“管行业必管行风”的行业管理要求，为广大医疗机构工作人员划清了基本行为底线和红线。
　　三、主要内容
　　《九项准则实施细则》中的每项准则均先作出提倡要求，后列出禁止行为，并结合我省实际对每项准则进行细化，对规范行为、禁止行为具体表现和内涵做了解释说明，共九项准则、59条行为细则，具体为：
　　（一）合法按劳取酬，不接受商业提成，列出11条行为细则。
　　（二）严守诚信原则，不参与欺诈骗保，列出6条行为细则。
　　（三）依据规范行医，不实施过度诊疗，列出8条行为细则。
　　（四）遵守工作规程，不违规接受捐赠，列出1条行为细则。
　　（五）恪守保密准则，不泄露患者隐私，列出12条行为细则。
　　（六）服从诊疗需要，不牟利转介患者，列出5条行为细则。
　　（七）维护诊疗秩序，不破坏就医公平，列出5条行为细则。
　　（八）共建和谐关系，不收受患方“红包”，列出3条行为细则。
　　（九）恪守交往底线，不收受企业回扣，列出8条行为细则。
　　四、适用范围
　　《九项准则实施细则》适用于医疗机构内工作人员，包括但不限于卫生专业技术人员、管理人员、后勤人员以及在医疗机构内提供服务、接受医疗机构管理的其他社会从业人员。
　　相关链接：福建省卫生健康委员会关于印发《福建省医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施细则（试行）》的通知（闽卫规〔2024〕5号）
　　　　　　　图解《福建省医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施细则（试行）》
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